ਹਾਲਾਤ ਦੇ ਕੰਮ ਦੀ ਜਗ੍ਹਾ ਵਿਚ, ਨੋਟਿਸ ਦੀ ਸਮਾਪਤੀ, ਕਰਨ ਲਈ ਯੋਗਦਾਨ ਯੂਨੀਅਨ ਬਿਮਾਰੀ ਫੰਡ, ਭੱਤਾ ਖਾਤੇ, ਆਕੂਪੇਸ਼ਨਲ ਐਜੂਕੇਸ਼ਨ ਫੰਡ, ਪੈਨਸ਼ਨ ਫੰਡ, ਅਤੇ ਹੋਰ ਯੋਗਦਾਨ. ਜਾਣਕਾਰੀ ਮਦਦ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਧੋਖਾਧੜੀ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਲਈ ਲਈ, ਜਨਤਕ ਸਰੋਤ ਹੈ ਅਤੇ ਠੀਕ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਭਾਰਤ ਦੇ ਦਿਹਾਤੀ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਗਾਰੰਟੀ ਐਕਟਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਇਸ ਨੂੰ ਰਿਪੋਰਟ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਪਰੋਟੋਕਾਲ ਲਈ ਵਧ ਰਹੀ ਹੈ ਅਤੇ ਕਾਰਵਾਈ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਕੋ ਬੀਨ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਛਾਪ ਉਤਪਾਦ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਇੱਕ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਪਾਲਣਾ ਕਨਵੈਨਸ਼ਨ ਬਾਰੇ ਮਨਾਹੀ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਰੰਤ ਕਾਰਵਾਈ ਦੇ ਖਾਤਮੇ ਲਈ ਸਭ ਫਾਰਮ ਦੇ ਬੱਚੇ ਲੇਬਰ (- ਪਰੋਟੋਕਾਲ), ਜਿਸ ਨੂੰ ਦਸਤਖਤ ਕੀਤੇ ਸੀ, ਚਾਕਲੇਟ ਦੇ ਕੇ ਅਤੇ ਕੋਕੋ ਉਦਯੋਗ ਨੁਮਾਇੰਦੇ, ਹੈ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ, ਨਾ ਅਸਰਦਾਰ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ, ਕੁਝ ਹੱਦ ਤੱਕ ਕਾਰਨ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਅਸਲ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਨੂੰ ਸਹਿਯੋਗ ਨਹੀ ਹੈ, ਸੁਤੰਤਰ ਉਤਪਾਦ ਸਰਟੀਫਿਕੇਸ਼ਨ.
ਵੀਹ-ਦੋ ਆਡੀਟਰ ਨਿਗਰਾਨੀ ਕੰਪਨੀ' ਦੀ ਸਪਲਾਈ ਚੇਨਜ਼ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਇਹ ਵੀ ਹੋ ਨਾ ਸਹੀ ਸਿਖਲਾਈ ਦੇ ਮੁੱਦੇ ਨੂੰ ਵਿਚ ਮਨੁੱਖੀ ਤਸਕਰੀ ਅਤੇ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ, ਟੋਪੀ ਹੀ ਇਸ ਨੂੰ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ, ਸੰਭਵ ਵਧੀਕ ਮਿਹਨਤਾਨੇ ਲਈ ਓਵਰਟਾਈਮ ਅਤੇ ਕੰਮ ਤੇ ਦਿਨ ਦੇ ਬੰਦ, ਜਨਤਕ ਛੁੱਟੀ ਹੈ, ਸ਼ਾਮ ਨੂੰ ਵਿੱਚ ਹੈ, ਅਤੇ ਰਾਤ ਨੂੰ.
ਮਾਲਕ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਵੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਸਹਿਮਤ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਦੇ ਦੌਰਾਨ ਕੰਮ ਕਰ ਸਹਿਮਤ ਹੋ ਘੰਟੇ, ਪਰ ਮਿਹਨਤਾਨੇ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ, ਅਨੁਸਾਰ. ਕਰਨ ਲਈ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਸਰਵੇਖਣ, ਸਭ ਦੀ ਸਮੱਸਿਆ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕੇ ਸਾਡੇ ਦੇਸ਼ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਰਹੇ ਹਨ, ਅਰਥਸ਼ਾਸਤਰ (ਮਹਿੰਗਾਈ, ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ, ਦੇਰੀ ਹੈ ਵਿਸ਼ੇ ਦੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਗਟ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਰੂਸੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਸਪੇਸ ਵਿੱਚ ਗਰਮੀ ਹੈ ਜਦ ਵਿਚ ਵਰਕਰ ਬਲਾਕ ਇੱਕ ਤਣੇ ਸੜਕ ਅਤੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਨੂੰ, ਫੀਸਦੀ ਦੀ ਕੁੱਲ ਤਨਖਾਹ ਹੈ, ਪਰ ਨਾ ਵੱਧ ਘੱਟ ਕੌਮੀ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਉਜਰਤ, ਅਤੇ ਸੰਤੁਲਨ ਕਰਨ ਦੀ ਪੂਰੀ ਰਕਮ ਲੇਬਰ ਮਿਹਨਤਾਨੇ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਕਾਨੂੰਨੀ ਵਿਆਜ.
